직업변경 통지의무 위반? 사고와 인관관계 따져봐야 합니다! (500,000만원 지급 사례) | 올받음
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손해사정사 총평

직업변경 통지의무 위반? 사고와 인관관계 따져봐야 합니다!

icon50 만원 지급

상해보험 직업급수 비례보상 건으로, 보험사가 위험도 높은 직업급수를 적용해 보험금을 감액 지급하려던 사안입니다. 사고 발생 당시의 구체적 상황과 직업 내역을 면밀히 확인해, 해당 사고가 업무 수행 중이 아닌 일상생활 중 발생했음을 객관적 자료로 입증했습니다. 그 결과 직업급수 변경에 따른 비례보상(감액) 적용 사유가 없음을 관철하여, 피보험자가 삭감 없이 보험금 전액을 지급받을 수 있도록 도운 케이스입니다.

손해사정사

이성열 손해사정사

전문 분야 | 실손, 고지의무

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